内取得了很大成就的年轻人，有没有过度的傲气，结果发现这个年轻人很招人喜欢，整个相处的感觉透着亲近，对前辈很尊重，说话聊天也不做作，很平实，就像是普通老百姓坐在家门口，胡天胡地的聊着，没人会觉得自己应该捧着旁边这个人聊天，也不会有人刻意去针对某一个人。

　　氛围。

　　轻松，舒服，这几位凑到一起可不是想要紧迫的气氛，要在一起合作一定时间，好的感观当然是最好的，大家合拍，在现场的时候才会碰撞出一些火花，如果彼此生硬的单纯以合作关系坐在这里，他们相信就算当导演，现场的效果也不会很好。

　　半个多小时的聊天，到不至于能够让大家上来直接互相开玩笑不介意，但至少好的氛围有了，大家心里开始对当这个导师有了一定的信心和期待。

　　现场试了试麦克，听了听整个现场的音响效果，确认是否需要配备专业的耳机，以便导师能够更为清晰的听到选手的演唱，现场让导师试了一下转椅，转的是否平稳，速度是否满意，如果有不满意的地方可以马上进行调整。

　　杨以辰看着空空如也的观众区，想到了一件事。

　　“姜导，你看这样行不行，在这转椅的面前，安装一个弧形的挡板，至少要挡住每一位导师双眼一百四十度的区域，避免在没有转身之前受到观众的影响。按动按钮转身之时，椅子随之转动，挡板也随之落下，这样可以保证导师不受到观众的影响。”

　　姜建军连连点头称号，实际上整个好声音的策划方案是兄弟集团出的，说白了就是杨以辰出的，他现在也是临时起意，自己坐在这个位置看到后面的观众席，到现场观众们情绪起来，观众对歌手的要求跟导师对歌手的要求不一样，有些歌手唱一些非常流行的歌曲，很合大众的口味，观众们就会喊着转，甚至会去试图影响导师，作为一名明星，观众可以亢奋的对着你挥舞手臂大呼小叫试图让你听从他的意见，但你却不能有任何不满的表情流出来，那样明天报纸的头条肯定是你。

　　用这样一块挡板，倒不是让导师完全与观众隔离开，而是让现场观众很难看到导师进而用行动和呐喊去影响导师，让导师的选择更加遵从自己的内心，而非单纯只是为了流行歌曲转身。

　　现场的收音环境很好，美利坚最新的产品，为了测试效果，还专门让工作人员和四位导师身边的工作人员，加上从台里找来的一些人，聚集在最前排最靠近导师的区域，然后杨以辰到台上去放歌一曲，他们发出呐喊声欢呼声掌声，弄出一些比正常观众还要猛烈一些的动静，然后另外三位导师背对着舞台，去听现场的声音。转身后冲着杨以辰竖了竖大拇指，称赞他唱的好，也称赞这现场的

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